Elisa Guarido
Consultora em Desenvolvimento Humano e Organizacional, com foco em Cultura de bem-estar
Psicóloga e Mentora, atuando de forma sistêmica no Profissional e Emocional de seus clientes.
Psicóloga, mentora e consultora em Desenvolvimento Humano e Organizacional, especialista em Cultura Organizacional Positiva e Felicidade no Trabalho.
Atua em projetos de liderança humanizada, desenvolvimento de talentos e bem-estar corporativo, apoiando empresas nacionais e multinacionais na construção de ambientes mais saudáveis, conscientes e felizes.

Sobre Elisa Guarido
Com uma trajetória profissional singular, Elisa Guarido se consolidou como uma referência em Desenvolvimento Humano e Organizacional, atuando como Consultora especializada na construção de Culturas Organizacionais que presam pela liderança positiva e na promoção da Felicidade em bem-estar no Trabalho, como forma autentica de melhoria do ambiente de trabalho, assim como a conquista de melhores resultados.
Sua formação é um diferencial marcante: é Psicóloga pela UNESP-Assis,SP; possui Mestrado em Gestão de Recursos Humanos pela prestigiada Bournemouth University e especialização em Coaching e Mentoring Executivo pela Oxford Brookes University, em parceria com o Oxford Coaching and Mentoring Institute, chanceladas pelo Charter Institute of Personnel and Development (CIPD), ambas no Reino Unido, onde viveu por mais de uma década, absorvendo práticas globais de Gestão de Pessoas e Cultura.
Essa base internacional é complementada por certificações de elite. Iniciou seus conhecimentos sobre psicologia positiva através da Escola Vinning de Felicidade, com o Mentor e amigo Vinicius Kitahara, é Chief Happiness Officer pelo Instituto Feliciência, sob mentoria da renomada professora Carla Furtado, participou de conferencias para aprofundamento de seus conhecimentos em metodologias internacionais, de seu interesse e aplicação profissional, com: Adam Grant, Amy Edmondson, Tal Ben- Shahar, Jan-Emmanuel De Neve, Richard Barrett, Daniel Goleman, Marshall Goldsmith, Jonathan Passmore, entre outros. Sua paixão pelo que faz a leva buscar por constantes atualizações, por exemplo, atualmente está cursando uma especialização em Cultura Organizacional Positiva pela Human S.A/Anhanguera e MBA em Modelagem da Cultura Organizacional, pela Akademia de Transformação Organizacional, com a Mentora Veruska Galvão.
Na prática, Elisa Guarido traduz este conhecimento robusto em resultados tangíveis para organizações e clientes de mentoria (individual e em grupo), atuando tanto em projetos próprios quanto em parceria com grandes consultorias. Tem como missão levar o melhor a seus clientes-empresa e criar ambientes colaborativos e psicologicamente seguros, através da conscientização e desenvolvimento de lideranças, em todos os níveis, cada vez mais conscientes e humanizadas.
Sua atuação vai portanto além de teorias, um agente catalisador de transformação e fortalecimento cultural, que convida as empresas evoluírem de um modelo tradicional para um ecossistema onde o bem-estar individual e o sucesso corporativo não são opostos, mas sim pilares que se fortalecem mutuamente, construindo ambientes de trabalho intencionalmente mais saudáveis e, consequentemente, mais produtivos e atrativos.
Elisa Guarido não apenas acredita que é possível criar organizações verdadeiramente saudáveis, mas possui a expertise e a paixão para guiar empresas nesta jornada de transformação e fortalecimento de sua cultura.
Tema do Capítulo
Liderança Humanizada: quando a Cultura de bem-estar guia os resultados
Nesse capítulo a autora discorre sobre como a Cultura da Felicidade e a saúde mental deixam de ser discurso motivacional para se tornarem estratégia organizacional.
Com base em pesquisas da Psicologia Positiva e cases de empresas reconhecidas, a autora conecta liderança humanizada, segurança psicológica e bem-estar a resultados sustentáveis.
Ao unir ciência, prática e cultura, o texto evidencia que cuidar das pessoas é caminho essencial para performance, engajamento e ambientes de trabalho emocionalmente saudáveis.
